Ons onweerstaanbaar advies
Omgaan met weerstand
Weerstand op de werkvloer. Je veegt er liefst zo snel mogelijk de vloer mee aan. Maar zo simpel is het niet. Wat als je ermee geconfronteerd wordt? On...
lees meerRead all about it
Als leidinggevende roddels tegengaan
Omgaan met geroddel binnen organisaties
Een groep legt een weg af eer het een team wordt. Iets waar men mee geconfronteerd kan worden op deze weg is geroddel. Het kan een zeer vervelende imp...
lees meer
Een vernieuwende kijk op leiding geven
Adaptief leiderschap: een nieuw traject door Alert! in samenwerking met VLAIO
Deze training geeft leidinggevenden inzicht in hoe groepen evolueren tot een team. Door ons leiderschap hier flexibel op af te stemmen kunnen we er in...
lees meer
Opleiding op maat voor het Zorgbedrijf Antwerpen
Creatief en innovatief aan de slag met huishoudhulpen
Het Zorgbedrijf Antwerpen stelde ons de vraag om een opleiding ergonomie volledig op maat te ontwikkelen voor hun huishoudhulpen (alsook voor zorgkund...
lees meer
Hoe men preventie integraal aanpakt bij Willy Naessens Industriebouw.
Good practice: case Willy Naessens Industriebouw
Bij Willy Naessens industriebouw begon het werkjaar met duidelijke voornemens op vlak van preventie. Om de veiligheidscultuur nog meer in te bedden, w...
lees meer
Kom mee met ons het welzijn op de werkvloer verhogen
Vacature HR Consultant
Alert! heeft een duidelijke en weloverwogen missie, namelijk het welzijn op de werkvloer verhogen (het zal wel-zijn). Dagdagelijks zet het hechte team...
lees meer
Functioneringstekorten bij jonge ingenieurs
Harde sector - zachte skills
Uit onderzoek door Cevora werd vastgesteld dat jonge ingenieurs minder goed scoren op bepaalde interpersoonlijke vaardigheden zoals leidinggeven, comm...
lees meer
Op een flexibele manier communicatie- en interactiestijlen benutten
Interactie en communicatie bij Wood You
Binnen deze case lichten we toe hoe we samen met Wood You aan de slag gingen en gaan (dit traject is nog lopende) om de interactie en communicatie te ...
lees meer
Lees ons artikel over e-learning uit Voka-ondernemers via onderstaande link
E-learning maakt traject sterker
https://issuu.com/vokavzw/docs......
lees meer
Het welzijn van medewerkers stimuleren staat voor een nieuwe uitdaging.
Welzijn op het werk: de rol van organisaties
Het welzijn van medewerkers stimuleren staat voor een nieuwe uitdaging. Op dit eigenste moment is eenieder bezig met het staand houden van zijn of ha...
lees meer
Het vormingsfonds dienstencheques zette het project ‘werkbaar werk’ op poten en biedt de komende 2 jaar gratis opleidingen aan aan dienstencheque-bedrijven.
Op weg naar werkbaar werk
Hoe kunnen we ervoor zorgen dat het werk werkbaar wordt voor de huishoudhulpen? Het vormingsfonds dienstencheques zette daarom het project ‘werkbaar w...
lees meer
Multitasken... in dit tijdperk lijkt het een norm geworden....
Multitasken = efficiënt?
Multitasken… We leven in een tijdperk waarbij het bijna de norm is geworden en toch… We zijn er niet voor gemaakt. Onze hersenen kunnen het niet aan. ...
lees meer
Samenwerking met VVSG - steunpunt kinderopvang
Een nieuw traject goedgekeurd binnen onze interpersonal skills!
Dat kinderbegeleiders een belangrijk onderdeel vormen bij het opvoeden, daar zijn we van overtuigd. En dat kinderbegeleiders niet alleen met ouders sa...
lees meer
Hoe beter we ons voelen op het werk, hoe zinvoller we onze job vinden
Week van het werkgeluk
Deze week is het ‘Week van het werkgeluk’. Denk alvast even na over volgende stelling: “Hoe meer betrokken we ons voelen, hoe zinvoller het leven wor...
lees meer
Overzicht subsidiemogelijkheden
Mogelijkheden om in te zetten op werkbaar werk
Er zijn bijzonder veel maatregelen om in te zetten op 'werkbaar werk'. Ontdek welke duwtjes in de rug er bestaan om te werken aan motivatie, stresspre...
lees meer
Alert! investeert in waardevolle methodieken
Jongleren kan je leren!
We zijn allemaal anders, we hebben allemaal onze eigen voorkeuren. Ook op vlak van leren! Want hoe jij het snelst en het liefst iets bijleert, kan ver...
lees meer
Stephen Covey - de cirkel van invloed
Verander wat je niet kan accepteren, accepteer wat je niet kan veranderen
Ben jij akkoord met bovenstaande stelling? Stephen Covey alvast wel: grondlegger en bedenker van de theorie over de cirkel van invloed. De cirkel besc...
lees meer
Nieuw bij Alert!
Teambuilding met een meerwaarde
In onze zomerbrainstorms kwamen we plots met een gek idee af.Gezien mensen onze opleidingen vaak bestempelen als iets waar ze veel van opsteken op ee...
lees meer
De resultaten van ons pilootproject
Bouwen aan mentaal vermogen
In “Bouwen aan mentaal vermogen”, een pilootproject goedgekeurd door Maggie De Block, werd een integraal traject op maat van bedrijven in de bouwsecto...
lees meer
safety first!
Het nut van een veiligheidsdag
Een veiligheidsdag…één dag op het jaar waarbij werknemers (en eventueel leidinggevenden) overrompeld worden met opleidingen. Wat is daar in godsnaam ...
lees meer
Ons verhaal in de krant
Opleidingscentrum Alert! opent nieuw hoodkwartier
https://m.hln.be/regio/harel......
lees meer
Opleidingen werken!
Baby gered door cursist Alert!
Op 14 maart ging er een opleiding levensreddend handelen bij baby's en kinderen door in samenwerking met Alert! Een jaar later zagen we in de krant ee...
lees meer
Leidinggevenden als partner binnen preventie
Veiligheidstraject bij Hydro Precision Tubing
Binnen deze case lichten we toe hoe we samen met Hydro Precision Tubing Lichtervelde aan de slag gingen met als inzet het verhogen van de veiligheidsc...
lees meer
Ondersteunen van het bouwen van bruggen.
Interpersonal Skills bij Cormafisk
Binnen deze case lichten we toe hoe we samen met Cormafisk aan de slag gingen met als inzet het onderling verbinden van de verschillende teams. ...
lees meer
Een gezondheidsbeleid ontworpen door gezondheidsarchitecten binnen de firma!
Gezondheidstraject Brose
Binnen deze case lichten we toe hoe we samen met Brose Gent (toeleverancier Volvo) aan de slag gingen met als inzet het bevorderen van de gezondheid ...
lees meer
Bouwen aan mentaal vermogen
Gezondheidstraject Willy Naessens
Binnen deze case lichten we toe hoe we bouwden aan mentaal vermogen binnen Willy Naessens Infra. ...
lees meer
Een veiligheidscultuur start bij de mensen zelf
Veiligheidstraject bij Suntronics
In deze casus lichten we toe hoe Suntronics Alert! inschakelde om van start te gaan met het creëren van een veiligheidscultuur. ...
lees meer